Social
Le 07/01/2021
A la une (brève)
Décalage de paie : fin du calendrier transitoire de paiement des cotisations
Le 06/01/2021
A la une
Les mesures RH au 1er janvier 2021
Prorogation des mesures d’activité partielle, soutien aux structures d'insertion par l'activité économique, aux apprentis en situation de handicap, nouveautés pour les congés de reclassement et de mobilité … Qui dit nouvelle année, dit nouvelles dispositions. Le point sur ce qui change pour les services RH en ce début d'année.
Le 05/01/2021
A la une
Les nouveaux taux de l'allocation d'activité partielle pour 2021 sont publiés
Un décret du 30 décembre 2020 confirme le maintien des taux actuellement applicables en matière d’activité partielle pour le mois de janvier. S'agissant des secteurs les plus affectés par la crise sanitaire, les majorations d'allocation seront prolongées jusqu'en mars ou juin 2021.
Le 04/01/2021
A la une
Activité partielle : un décret acte la prolongation de mesures transitoires
Un décret du 24 décembre 2020 proroge certaines dispositions transitoires prises en matière d'activité partielle : individualisation, prise en compte des heures supplémentaires et des heures d'équivalence, majoration du taux d'indemnisation pour les salariés et durée d'autorisation.
Le 04/01/2021
A la une (brève)
Protocole sanitaire : le Conseil d'Etat confirme que le télétravail ne peut pas être imposé dans les entreprises
Le 18/12/2020
A la une (brève)
Publication de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2021
Le 17/12/2020
A la une
Activité partielle de longue durée : les périodes de confinement sont neutralisées
Un décret du 14 décembre 2020 confirme l'exclusion des périodes de confinement de la durée totale de recours à l'activité partielle de longue durée (APLD) et réactive la prise en compte des éléments de rémunération variables dans le calcul de l'indemnité d'activité partielle, qui avait été supprimée par erreur.
Le 16/12/2020
A la une
Elisabeth Borne se prépare à une rentrée chargée en 2021
La ministre du travail, Elisabeth Borne, a répondu avant-hier aux questions des journalistes de la presse sociale. L'occasion de dresser un premier bilan des dispositifs mis en place pour faire face à la crise économique liée à l'épidémie de Covid-19 et de retracer sa feuille de route pour 2021.
Le 15/12/2020
A la une
Des propos à connotation sexuelle imposés de façon réitérée à une salariée constituent des faits de harcèlement sexuel
Des propos à connotation sexuelle imposés de façon réitérée à une salariée, en dehors de tout contexte de plaisanterie ou de familiarité, peuvent constituer un harcèlement sexuel. C'est ce que rappelle la Cour de cassation dans un arrêt du 18 novembre 2020.
Le 14/12/2020
A la une
Médecins de ville, formation des élus, services aux entreprises : ce que contient l'ANI santé au travail
La semaine dernière, les partenaires sociaux sont parvenus à un accord national interprofessionnel sur la santé au travail. Le texte prévoit des avancées en matière de prévention en entreprise, comme la création d'un "passeport prévention" pour tous les salariés, le rôle renforcé du DUERP ou l'intégration d'un réseau de médecins de ville dans les services de santé interentreprises.