Le règlement européen impose des obligations aux entreprises avant, pendant et après le traitement des données à caractère personnel. Présentation.
Réagir Accès libreLes clés d’un rapprochement de cabinets réussi (1/2)
Lors d’une opération de croissance externe, l’anticipation est une règle d’or, aussi bien dans la gestion de l’humain que dans la relation clients. Voici notre premier volet d’une série de deux consacrée aux bonnes pratiques lors des rachats, avec tout d’abord l’aspect management.
RéagirClause de non-concurrence : l'absence de contrepartie financière ne cause pas nécessairement un préjudice au salarié
Après avoir décidé dans une décision du 13 avril 2016 que la remise tardive de documents RH ne cause pas nécessairement un préjudice au salarié, la Cour de cassation étend sa solution à une erreur dans la mention de la convention collective applicable sur le bulletin de paie et à la mention dans le contrat de travail d'une clause de non-concurrence sans contrepartie financière.
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